Objetivo
• Comprender los principios fundamentales del liderazgo en el contexto actual de las organizaciones.
• Identificar y desarrollar las competencias claves necesarias para ser un líder efectivo en entornos empresariales modernos.
• Aplicar diferentes estilos de liderazgo según las circunstancias y necesidades específicas.
• Motivar y reconocer el desempeño del equipo para fomentar la excelencia y el compromiso.
Dirigido a
Líderes, gerentes y supervisores de todos los niveles jerárquicos que deseen fortalecer sus habilidades de liderazgo en el nuevo concepto organizacional. También es adecuado para profesionales interesados en asumir roles de liderazgo en el futuro y aquellos que buscan actualizar sus conocimientos sobre liderazgo en un entorno empresarial en constante cambio.
Requisito
Poseer computador con acceso a internet y una dirección de correo electrónico.
Descripción
Fecha: 18-19-20-21-25-26 de noviembre de 2024
Horario: lunes a jueves 18h30 a 21h30
Duración: 16 horas
Modalidad: Online
Contenido
Introducción al liderazgo en el nuevo concepto organizacional.
• Características del líder.
• Competencias del líder efectivo en organizaciones modernas.
• Estilos de liderazgo en el nuevo concepto organizacional.
Habilidades de comunicación efectiva para el líder.
• Comunicación Asertiva para líderes
• Técnicas de Retroalimentación Efectivas
• Liderazgo ético y responsable en la organización.
Desarrollo de equipos de alto rendimiento.
• Motivación y reconocimiento del equipo.
• Gestión de conflictos en el liderazgo.
• Toma de decisiones estratégicas en el liderazgo
Observaciones importantes
Cada participante recibirá un correo electrónico con su link para el ingreso a zoom.
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